Stellenbezeichnung: HR Business Partner (Teilzeit 18 – 20 Stunden/Woche) (m/w/d)
Firma: Hays
Job Beschreibung: Meine Aufgaben
- Verantwortung für das HR-Tagesgeschäft als HR Business Partner und Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter und für die Steuerung unseres HR-Dienstleisters
- Jährliche Gehaltserhöhungsrunde
- Koordination und Initiierung von Employee Lifecycle Themen ( Mitarbeiterdialog)
- Training & Kompetenzmanagement-Maßnahmen
Meine Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Disziplin
- Erste Erfahrung in ähnlicher Funktion oder gleichwertiger Position
- Fließende oder muttersprachliche Englisch- und/oder Deutschkenntnisse
- Erfahrung im Stakeholder-Management
Meine Vorteile
- Standort in Köln mit der Möglichkeit zur flexiblen Arbeit innerhalb Deutschlands
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen
- Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
Kontakt: Christian Weihs
Job Referenz: 605267/1
Gehalts Budget:
Arbeitsort / Location: Köln, Nordrhein-Westfalen
Ausschreibung: Mon, 13 Jun 2022 04:38:41 GMT
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